Ich finde es mal eine interessante Strategie Unternehmen und Versicherten in das Bonusprogramm miteinzubinden.
Zwar ist es so, dass die Unternehmen den Mitarbeiter nich beeinflussen dĂĽrfen, aber es trotzdem eine starke Auswirkung von dem Unternehmen ausgeht. Wenn meine Personalabteilung mir eine Krankenkasse empfehlt, dann wähle ich die normalerweise – das gleiche gilt auch fĂĽr Werbung im Unternehmen. Wenn ich immer Werbung von der IKK XYZ in meinem Unternehmen habe z.B. Notizblöcke, Kalender etc. dann werde ich mir frĂĽher oder später die Krankenkasse genauer anschauen.
Ich finde es mal eine interessante Strategie Unternehmen und Versicherten in das Bonusprogramm miteinzubinden.
Zwar ist es so, dass die Unternehmen den Mitarbeiter nich beeinflussen dĂĽrfen, aber es trotzdem eine starke Auswirkung von dem Unternehmen ausgeht. Wenn meine Personalabteilung mir eine Krankenkasse empfehlt, dann wähle ich die normalerweise – das gleiche gilt auch fĂĽr Werbung im Unternehmen. Wenn ich immer Werbung von der IKK XYZ in meinem Unternehmen habe z.B. Notizblöcke, Kalender etc. dann werde ich mir frĂĽher oder später die Krankenkasse genauer anschauen.
Finde ich auch. Bin gespannt ob es in Zukunft mehr solcher Programme gibt.
Der Vorteil fĂĽr die Krankenkasse liegt auf der Hand. Wenn ich so in das Unternehmen komme, kann ich jede Menge neue Mitglieder gewinnen.